Triangulo Mineiro/MG- Coordenador Comercial

Cargo: Coordenador de Gestão Comercial

Missão do Cargo: Planejar e implantar a Gestão Comercial do Hospital, com
o objetivo de aumentar significativamente a carteira de convênios e o
faturamento.

Principais atribuições:

·Conhecer todos os serviços e produtos do Hospital;

·Estudar todos os contratos vigentes com suas tabelas e preços;

·Estudar todos os contratos vigentes com os clientes: Operadoras de
Plano de Saúde, Medicina de Grupo e Empresas de autogestão;

·Realizar visitas, negociar contratos e tabelas com os clientes
atuais;

·Prospectar novos clientes em todas as cidades que compõem a macro
região quer sejam clientes privados ou públicos;

Requisitos exigidos:

·*Disponibilidade de fixar residência em cidade moderna, de médio
porte do interior de Minas, distante de Belo Horizonte em torno de 300 a
450 quilômetros;*

··Formação superior preferencialmente em Administração de
Empresas ou Enfermagem ou Gestão Hospitalar;

·Desejável Pós-graduação em Gestão de Marketing ou Gestão Comercial;

·Vivencia comercial em serviços hospitalares;

·Profissional proativo, dinâmico, possuidor de visão de sistêmica e
maturidade pessoal.

Remuneração e Benefícios:

·A Empresa oferece salário inicial entre 3.000,00/mês a
4.000,00/mês, no máximo;

·Remuneração variável atrelada à renegociação de contratos e
aumento de faturamento;

·Seguro de vida;

·Vale Transporte;

·Subsídio parcial em custos com consultas, exames e internações;

·Ajuda para alimentação.

Interessados enviar curriculo para procurasetalentos@gmail.com


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