Empregos MG

Empresa de Pequeno/Médio porte em BH contrata:
Cargo:GerenteJurídico

Atividades: Gerenciar e desenvolver a equipe de advogados,gerenciar processos do departamento jurídico, atender clientes prestandoconsultoria generalista na área jurídica, acompanhar os processos conduzidospela equipe, controlar o desempenho e os resultados da equipe, Levantar eacompanhar os indicadores do setor, bem como propor melhorias aos processos erealizar demais atividades inerentes a área e de necessidade da empresa.

Escolaridade: Bacharel em Direito(Necessário Registro Ativo na OAB).

Diferencial: Pós graduação em Gestão dePessoas ou áreas afins.

Experiência: Necessário experiência comgestão de equipe na área jurídica, vivencia em escritórios de advocacia econhecimento generalista das áreas do direito.

Benefícios: Vale Transporte +Alimentação

Salário: R$4.150,00

Interessados deverão encaminhar currículo com assunto “GERENTE JURÍDICO 2018” para v_emprego@yahoo.com (sem br).

Empresa localizada em São Paulo, atuante no segmento de Gerenciamento de Risco de Transportes, responsável por monitoramento de cargas.

Cargo: Coordenador de Monitoramento
Contratação: CLT

Descrição da Vaga:

• Auxiliar na liberação de viagens
• Orientação a motoristas
• Visita a clientes
• Treinamento a motoristas

Requisitos:

• Ensino médio completo
• Conhecimento intermediário em informática
• Ter carro
• Documentação completa
• Disponibilidade de horário
• Disponibilidade para viagens

Local: Paulo Camilp – Betim
Salário: R$ 1.635,00
Benefícios: Aux. veículo, vale combustível, VR, AM, AO, SV
Jornada de Trabalho: Segunda a sexta 08h as 18h

Formas de candidatura:
Para se candidatar envie seu currículo por e-mail para: recrutamento@brasilrisk.com.br com o assunto: VAGA BR BETIM

Empresa especializada em instalação e manutenção de sistemas de ar condicionado

Cargo: Estagiário Técnico Segurança do Trabalho
Contratação: Estágio

Descrição da Vaga:

• Trabalhar em conjunto com o técnico em segurança do trabalho, buscando o cumprimento da Política de Saúde e Segurança do Trabalho de forma a garantir o perfeito seguimento das normas regulamentadoras vigentes, CLT e demais leis aplicadas à área. Auxiliar em treinamentos, distribuição e controle de EPI’s, entre outras.

Requisitos:

• Conhecimento intermediário de informática e básico em Excel
• Possuir CNH categoria B
• Conclusão do curso 12/2017
• Preferencialmente residir na região do Barreiro

Local: Barreiro – Belo Horizonte
Jornada de Trabalho: a definir

Informações adicionais:

• O candidato deverá estar cursando Técnico de Segurança do Trabalho e possuir previsão de formatura para Dez /2017.

Formas de candidatura:
Para se candidatar envie seu currículo por e-mail para: segurancadotrabalho@armandoclima.com.br com o assunto: Estagiário TST

LÍDER PREVENÇÃO DE PERDAS

Descrição das atividades: Gestão da equipe de prevenção de perdas.

Escolaridade: Ensino médio.

Sexo: Masculino

Horário de trabalho: Segunda a sexta feira de 8:00 às 18:00

Salário: a combinar

Benefícios: Alimentação na empresa, transporte, convênio médico e odontológico, cesta básica e prêmio de pontualidade e assiduidade.

Interessados enviar currículo com PRETENSÃO SALARIAL para: curriculo@tambasa.com.br até 20/11/2017, no assunto colocar LÍDER DE PREVENÇÃO

FISCAL PREVENÇÃO E PERDAS

Requisitos: Experiência na área e domínio de informática.

Escolaridade: 2° grau completo

Sexo: Masculino

Horário de trabalho: 2° Turno

Salário: 1257,00 + 280,00 de produtividade.

Benefícios: Alimentação na empresa, transporte, plano de saúde e odontológico, cesta básica, convênio com faculdade e com Clube SESC.

Interessados enviar currículo para: curriculo mailto:curriculo@tambasa.com.br@ mailto:curriculo@tambasa.com.brtambasa mailto:curriculo@tambasa.com.br.com. mailto:curriculo@tambasa.com.brbr mailto:curriculo@tambasa.com.br até 20/11/2017, no assunto colocar FISCAL DE PREVENÇÃO E PERDAS.

ANALISTA DE MARKETING DIGITAL

Requisitos: Experiência com MARKETING e STARTUP

Escolaridade: 3° grau completo

Sexo: Masculino

Horário de trabalho: Comercial (de 8:00 às 18:00 de segunda a sexta feira)

Salário: a combinar

Benefícios: Alimentação na empresa, transporte, plano de saúde e odontológico, cesta básica, convênio com faculdade e com Clube SESC.

Interessados enviar currículo para: curriculo mailto:curriculo@tambasa.com.br@ mailto:curriculo@tambasa.com.brtambasa mailto:curriculo@tambasa.com.br.com. mailto:curriculo@tambasa.com.brbr mailto:curriculo@tambasa.com.br até 30/11/2017, no assunto colocar ANALISTA DE MARKETING DIGITAL

Segmento: Empresa de cursos profissionalizantes
Local de Trabalho: Belo HorizonteHorário: VariadosEscolaridade: Ensino médio completo ou Superior completo ou cursandoExperiência: Vendas internas, Prospecção de novos clientes, informática.Imprescindível: experiencia em venda de cursos ou planos . Bom relacionamento interpessoal, espírito de liderança, capacidade de resolver problemas, saber trabalhar sobre pressão, bom português (escrita e fala), dinâmico, foco em resultados, informática. Pretensão salarial indispensável.Currículos que não atendam aos requisitos das vagas não serão analisados. Não temos vagas na área administrativa e recepção.Salário+benefícios+ Plano de carreira +TreinamentosEnviar cv: vagasempregos1000@yahoo.com.br colocando no assunto: Consultor de Vendas

*Selecionamos profissionais para uma empresa com ótimas perspectivas de
crescimento e com 25 anos de mercado:*

Cargo: Supervisor Comercial

Atividades: Definir e promover as políticas comerciais. Acompanhar a

evolução da equipe comercial. Apoiar na definição das metas mensais de
vendas. Analisar os indicadores de vendas: ticket médio, itens por cliente,
eficiência comercial, dentre outros. Elaborar ações de marketing dos
produtos a serem comercializados. Desenvolver estratégias de comunicação e
merchandising visual. Orientar as ações diárias da equipe de vendas.
Elaborar ações de incentivo para motivar a equipe comercial. Analisar os
orçamentos comerciais, compatibilizando as necessidades do cliente com as
possibilidades da empresa visando à concretização de negócios. Acompanhar
as tendências do mercado e o comportamento da concorrência (benchmarking),
visando identificar formas de melhor atender os clientes. Visitar e aferir
satisfação dos clientes.

Formação: Curso superior em Administração com pós-graduação em gestão de
negócios/ gestão comercial.

Requisitos: *EXPERIÊNCIA MÍNIMA DE 2 ANOS EM CARGOS DE GESTÃO NA ÁREA
COMERCIAL E NO RAMO DE ALIMENTOS. IMPRESCINDÍVEL VIVÊNCIA EM RUA E
DISPOSIÇÃO PARA CONTRIBUIR PARA AS VENDAS. NECESSÁRIO POSSUIR VEICULO
PRÓPRIO.*

Carga horária: 220 horas/mês.

Salário: R$1.800,00 (fixo) + Comissão (baseada na comissão da equipe de
vendas).

[Ótima possibilidade de ganho. Nos primeiros 6 meses, deve ganhar uma média
de 2.500,00].

Benefícios: Plano de Saúde + Ajuda de Custo 750,00

Tipo de contratação: CLT

*Interessados deverão enviar currículo, constando informações claras a
respeito dos requisitos e exigências da vaga. Currículos fora do perfil
serão descartados.*

*Enviar currículo e em assunto escrever SUPERVISOR COMERCIAL para:
talentosde2017@gmail.com *